Plans de mobilité : les entreprises démarrent timidement

Les Echos Les Echos - il y a 29 jours

Le CEA de Grenoble a lancé un plan de mobilité qui le conduit déjà à avoir parmi ses 6.000 collaborateurs 20 % de cyclistes. - Shutterstock

Peu de sites d'entreprises de plus de 100 salariés ont mis en place cette année un plan de mobilité qui vise à diversifier les modes de déplacement de leurs salariés via des solutions d'auto-partage, de covoiturage ou de vélopartage.

Le bilan de la mise en place des plans de mobilité par les entreprises, pourtant imposée depuis le 1er janvier 2018 par la loi de 2015 relative à la transition énergétique pour la croissance verte, est décevant. « Si les 20 % d'entreprises concernées qui avaient déjà établi l'ancien plan de déplacement entreprise (PDE) l'ont transformé en plan de mobilité entreprise, on estime à seulement 10 % la proportion d'entreprises supplémentaires qui s'y sont mises depuis janvier », résume Bruno Renard, président de la Fédération des acteurs des plans de mobilité (FAPM).

Les agglomérations s'y mettent

Pour ce dernier, « la plupart des entreprises attend les mesures définitives du projet de loi d'orientation des mobilités (LOM) du gouvernement pour lancer leur plan de mobilité ». « D'autant que, pour définir un plan de mobilité, les entreprises dépendent de la politique de mobilité de leurs collectivités locales », souligne Amal Boutayeb, senior manager transport chez Wavestone, conseil en management.

Un élan est néanmoins perceptible dans certaines agglomérations ou bassins d'emplois à forte mobilité comme Paris, Lyon, Marseille ou Grenoble, où les autorités organisatrices de la mobilité (AOM) - souvent les communautés d'agglomération ou les intercommunalités - ont tenté de passer des contrats avec les entreprises pour les inciter à mettre en place un plan de mobilité. « Certaines entreprises ont annoncé la mise en oeuvre d'un plan de mobilité pour être en règle avec la loi vis-à-vis de leurs AOM », indique Bruno Renard. De nombreuses AOM ont ainsi profité de cette loi pour « agiter » leur tissu d'entreprises sur leurs territoires. « Mais nombre d'initiatives restent à l'étape de la réflexion ou de la déclaration d'intention », regrette Bruno Renard.

La Poste lance 330 plans mobilité sur ses sites

En attendant mieux, « on voit quelques belles démarches de grands groupes », selon Amal Boutayeb. Le CEA de Grenoble a lancé un plan de mobilité qui le conduit déjà à avoir parmi ses 6.000 collaborateurs, 30 % d'automobilistes, 20 % de cyclistes, 45 % d'usagers des transports publics et 5 % de covoitureurs. Et Bemobi, l'entité d'écomobilité de La Poste déploie son plan d'actions grâce à une méthode, des outils et un pilotage, préconisés par la loi. Cela, dans l'objectif de mettre en place 330 plans de mobilité sur autant de sites identifiés de La Poste.

Bruno Mouly

Source : https://www.lesechos.fr/thema/0600061628783-flottes-dentreprise-timide-demarrage-des-plans-de-mobilite-2219792.php

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